汽车人才一条龙培训 高中、科大携业界首推7年就业计画


This is an image
协和祐德高三建教生、东南科技大学实习生携手合作「产学3+4」,一条龙培育新世代汽车人才。校方提供

知名北都汽车股份有限公司、协和祐德高中与东南科技大学三方携手,首创产学「3+4」七年一贯升学就业大满贯计画,今天(11日)举行签约仪式,未来学生从高中到大学可求学与工作并进,毕业后直接进入业界工作,完善的一条龙培训机制,若考取等级证照月薪更上看7万元。

This is an image
北都汽车公司董事长许志宽(左一)、协和祐德高中校长黄俊宾(左二)与东南科技大学李清吟校(右二)携手ˇ合作,缔结产学3+4一条龙培训机制。校方提供

北都汽车从1988年起,与协和祐德高中合作超过33年,建教合作学生超过1500位学生,另2013年起与东南科技大学合作迄今8年,也累计超过300位同学在北都实习,总计目前两间学校有超过110名校友在北都服务。很多毕业校友也在北都担任重要管理干部,如LEXUS服务部长、5位厂长、多位技术长与组长,相当杰出优秀。

此次七年一贯升学就业大满贯计画,参与的贵宾包括有台北市政府教育局长曾灿金、北北基国中校长、辅导主任及家长会长、台北市国中家长联合会、台北市高中家长联合会、台北市高职家长联合会、新北市中小学家长协会等,将近两百人共襄盛举,一起见证这场迎接未来世代的签约仪式。

This is an image
近200位与会贵宾大合照。。校方提供

台北市政府教育局长曾灿金致词表示,非常高兴有机会来见证产学携手3+4就业升学大满贯,见证三方面的签约协定,透过课程分享、业师的支援、师资设备,再透过策略联盟,可以缩小学用的落差,让孩子有机会半工半读的模式。

This is an image
台北市教育局长曾灿金给予高中、科大与业者三方产学合作肯定。校方提供

曾灿金提到,台北市政府教育局签订大型的MOU,并引进企业界在学校设立6个教学技术中心,例如:自动化、物联网、智慧家电、工业机械、节能减碳、汽车修护中心等,与台北市政府政策结合在一块。他也期待,3+4就业升学大满贯合作方案,能够帮助协和祐德高中、东南科技大学与北都汽车公司等三方,创造六赢。

面对现今科技及产业迅速创新发展的趋势,技职人才培育已经跳脱传统教室上课的模式,透过高职,科大以及产业三方,共同规划垂直衔接课程与实作教育,统整学习资源,协力培育符合产业需求的技术人力。

校方指出,这次的3+4七年一贯升学就业大满贯计画,可以说是北都与协和祐德、东南科技大学展开的产学合作计画2.0,从协和祐德高三进北都实习可考取Step 1证照,毕业后进入东南科技大学就读,大四毕业前技术员可考取丰田最高Step 4等级证照,平均薪水约达五万元,专员则可考取丰田最高Level 3等级证照,平均薪水约达七万元,此证照同时也会列入学校的毕业门槛。

也就是学生从高中到大学一边求学、一边工作,还能一边累积资历,毕业后直接进入北都工作。

This is an image
北都汽车公司董事长许志宽致词点出,汽车产业已摆脱燃油喷射引擎,逐渐进入油电复合动力系统,朝环保氢燃料电池电动车发展。校方提供

北都汽车董事长许志宽表示,北都汽车营运规模2015年~2020年总体贩卖车辆数:TOYOTA累计贩卖达8万5,057辆,LEXUS累计贩卖1万9,451辆;服务入库台数TOYOTA 累计服务台数148万1018辆,LEXUS 累计服务台数31万2,677辆;营业所TOYOTA11所,LEXUS 4所;服务厂据点TOYOTA共有16厂,LEXUS 3厂,另有TOYOTA保修站4厂等。

许志宽说,现在的汽车产业,已逐渐摆脱燃油喷射引擎进入油电复合动力系统,朝向环保氢燃料电池电动车发展,TOYOTA 结合旗下最先进 TNGA 模组化底盘平台来开发新车,各服务厂良好的工作环境,自然需要更多的服务人力来投入,今天共同携手合作建立三赢的策略联盟夥伴关系,期望学界与业界厂家合作,相互整合资源,为汽车产业培育新一代的生力军。

This is an image
协和祐德高中校长黄俊宾指出,「产学3+4计画」就是从学习到实习、从实习到就业的一条龙培训机制。校方提供

协和祐德高中校长黄俊宾说,办理这项计划,主要目的是落实产学合作之机制,让学生真正学以致用,找到自己的目标,培养具有学习力、实作力及竞争力,并建立学校特色发展。

黄俊宾提到,110学年度因应汽车产业变革,三方更联手开设智慧车辆微课程,包括「地球能源应用分析」、「汽车能源的演变过程」、「油电车运作原理与修护」、「电动车面临的困境」、「车联网应用与自动驾驶」、「未来车的终极目标」等六大主题课程,使学生能更深入了解汽车产业未来技术的发展。

黄俊宾进一步说,为持续深化三方互动与交流,首创培育技职人才毕业即就业的「产学3+4计画」,即就读协和祐德建教合作班,之后进入东南科技大学就读,毕业后不仅可直接进入北都汽车就业,先前实习的服务年资也都并入采计。如此的从学习到实习、从实习到就业的一条龙培训机制,堪称技职教育产学合作的优良典范。

This is an image
东南科大校长李清吟比喻,7年培训如同培养一位专科医生,学生不但技能精湛,专业知识也非常充足。校方提供

东南科技大学校长李清吟指出,汽车工业的发展,动力部分由内燃机汽油引擎,到油电混合车,再到纯电动车,驾驶部分由手动驾驶,到半自动驾驶,再发展到无人驾驶,这代表汽车工业已朝零碳排、人工智能方向发展。

李清吟说,六年前投资五千万,建置「车辆实务营运中心」,引进一流的日规、美规与欧规实习设备,目的是让学生在学期间就能够同步学习业界的技术与设备。他相信3+4七年一贯,再加上北都汽车的5年实习,如同培养一位专科医生,七年后学生不但技能精湛,专业知识也非常充足,尤其是直接衔接就业,工作年资、职位、待遇比起一般大学毕业生已高出很多,可说是在人生起跑线上已抢得先机。(突发中心曾佳俊/新北报导)